É utilizada uma metodologia objetiva e segura no levantamento de dados reais, possibilitando aos administradores a   análise de respostas precisas sobre a opinião dos colaboradores a fim de promover a solução de problemas e conflitos que ajudarão a organização a crescer em termos de lucratividade e competitividade.

ETAPAS DA PESQUISA DE CLIMA

1. PLANEJAMENTO E PREPARAÇÃO

.Reunião de apresentação com a Direção/Liderança da Empresa

.Levantamento de Fatores a serem pesquisados

. Definição de logística de aplicação

2.APLICAÇÃO DOS INSTRUMENTOS DA PESQUISA

.Elaboração e acompanhamento da aplicação dos formulários

3. TABULAÇÃO DOS DADOS

. Digitação / Conferência

. Emissão de relatórios

4. ANÁLISE E INTERPRETAÇÃO

. Análises criteriosas dos resultados

. Formulação das Estratégias de Ação

5. CONCLUSÃO

. Reunião com Diretoria/Lideranças para entrega dos relatórios e apresentação  das estratégias de Ação.

RESULTADOS ESPERADOS DA PESQUISA DE CLIMA

• Melhorar a satisfação e comprometimento dos colaboradores da  Empresa.
• Melhorar o desempenho financeiro da empresa.
• Melhorar a relação EMPRESA x COLABORADOR.
• Fazer um levantamento correto dos fatores que necessitam de intervenção.
• Reduzir os índices de rotatividade e faltas no ambiente de trabalho.
• Ministração de treinamentos mais focados e especializados.